Розпочинаємо серію управлінських тренінгів для нових пілотних ЗВО

8 та 9 лютого у Львові відбувся перший із серії управлінський тренінг для нових пілотних медичних закладів вищої освіти на тему «Стратегічний розвиток медичної освіти».

В тренінгу взяли участь представники Львівського національного медичного університету імені Данила Галицького та Запорізького державного медико-фармацевтичного університету. Ці заклади вищої освіти стали пілотними в ІІ фазі нашого проєкту, тому проходження цих освітніх подій — обов’язковий крок для початку роботи з нами. Раді вітати новачків та бажаємо плідної роботи!

Тренінг проводили Матвій Хренов, експерт і співзасновник Українського центру охорони здоров’я (UHC), та Тетяна Немирович, консультантка з організаційного розвитку й фасилітаторка.

«Усвідомлення трендів в розвитку суспільства, розвитку України і світу – надзвичайно важливе для стратегування і формування бачення розвитку закладу. Яка буде демографічна ситуація за 5-10 років? А безпекова? Як впливатиму на освіту в цілому тренди щодо здоров’я, тенденції щодо старіння? Ці питання залишаться з нами на роки й ми мусимо адаптовуватись до реалій», — зазначає під час своєї презентації Матвій Хренов.

«Стратегування — це інструмент переходу від «що є наразі?» в бачення «до чого ми прагнемо?». Визначення пріоритетних напрямків розвитку в процесі стратегування допомагає бути послідовними, оптимізувати використання ресурсів, усвідомлюючи їхню обмеженість, і контролювати виконання запланованих кроків. Залучення співробітників в побудову стратегії об’єднує колектив, зміцнює стосунки, прибирає конфлікти, а також виявляє наявні розбіжності в поглядах на розвиток», — наголошує Тетяна Немирович під час виступу. 

На тренінгу представники ЗВО розглянули основні стратегічні поняття і методи; обговорили як застосувати отримані знання для власних проєктів; дізналися як ефективно визначати проблеми й шукати до них рішення.